Det är ofta som våra möten tar sådan tid att vi måste använda mötet efter för att avsluta det vi påbörjat, så varför inte göra en mötesmall som spänner över två möten. På det sättet får man in mer kontinuitet i verksamheten redan på planeringsstadiet.
Tag Archives: avdelning
Grön i ansiktet
Efter att man hjälpligt torkat av all grön ansiktsfärg ur ansiktet så ser man lite ut som en sjösjuk virusinfekterad nästan-zombie. Orsaken till att man målar sig grön i ansiktet från början är att nån slags meteorit krashar och sprider sina stenar över Årsta IP och efter stenarna kommer nu gröna aliens som jagar scouterna som också är ute efter stenarna. Synd att den självlysande färgen bara höll i fem minuter. Gömma komradios på hemliga ställen och grönblinkande panlampa är också bra idéer att komma ihåg.
Det är lite typiskt för kåren, att nästan all rekvisita kommer från andra kårers live-förråd och privat personers live-förråd. Det är lite typiskt för kåren att för minsta sak som skall göras så måste man åka land och rike runt för att hitta saker. Potential för förbättring.
Terminsstart Spejarna HT2012
Från Pierre och Amanda som leder avdelningen under hösten så meddelas att alla som var på Spejarna VT2012 träffas torsdag den 30:e augusti 19-21 i Scoutgården.
Jag avslutar nu sakta mitt ledarskap på avdelningen, så jag kommer dyka upp till och från, låt oss säga “gästspela”.
Preliminära tillfällen för gästspelningar är:
- Två Pumpar
- Torsdagen innan Scouternas Natt
- Scouternas Natt.
Mer tillfällen lär tillkomma.
Här på bloggen kommer till och från en del funderingar från åren som aktiv ledare, funderingar som tar lite tid att formulera. Dessutom måste jag avrunda BFÅ-sviten.
Alla nya i en patrull första halvåret
Det här en uppföljning till Patrullerna i höst och till Fungerande patruller är inte så enkelt.
Det har inte gått så bra med de nya patrullmedlemmarna i höst. Vi har tappat lite väl många och så det är dags för lite reflektion över varför.
Nu i torsdags hade vi Amandas Muffinsmöte och det kändes som det gick rätt bra. I köket var i stort sett alla scouter som tillkommit avdelningen och den andra delen av avdelningen (grovt räknat, inte riktigt sant) satt som rådspatrullen och planerade kommande möte. Det är det här med matchning av mognadsgrad som kommer igen. De som hängt med på bloggen en tid vet att vi förra hösten provade ett för avdelningen nytt grepp genom att låta alla nyuppkomna scouter till avdelningen vara i en patrull. Det fungerade förvånansvärt bra.
Den här hösten gick vi tillbaks till det gamla sättet med alla åldrar i patrullerna, dvs. spridd mognadsgrad, och då har de nya inte känt sig hemma i patrullerna. Sen blir saken inte bättre av att andra och tredje års scouterna har en liten intern mätning sinsemellan, brouppgiften sköts på framtiden hela våren tills den inte blev av, vi har inte kunnat göra söljor på avdelningen till följd av oredan i hantverksrummet och slutligen så blev invigningen inte av på Två Pumpar (jag tror den sköts på framtiden på samma sätt som brouppgiften).
Så nu har vi en situation där det märks att de äldre har förtroende och kontakt med oss ledare i större utsträckning än de yngre, samtidigt kan vi inte hjälpa de yngre då vår kontakt är mycket sämre. Någonstans här finns vägen ut.
Jag skulle tro att ett bättre sätt är att låta alla nya vara i en egen patrull åtminstone de första halvåret på avdelningen och samtidigt låta ledare punktmarkera den patrullen så att man mycket snabbare bygger en kontakt med de yngre. Efter första halvåret kan man börja slussa ut de nya scouterna i befintliga patruller.
Naturen i Årsta är ett viktigt ledarstöd
På ordinarie kårstämma 2011 lade jag ett par motioner.
En motion som är grundad i frågeställningen varför Stinas ledare slutade handlar om att till verksamhetsberättelsen skall ett ledarstödsindex bifogas. Varje år. Så att vi kan se, följa och åtgärda ledarnas situation.
Till 2011 års ordinarie kårstämma så hade jag tagit fram ett första förslag till enkät för indexet samt sammanställt det.
Här finns nu hela sammanställningen av ledarstödsundersökningen för verksamhetsåret 2010. Svarsfrekvensen är inte så fantastisk direkt, men tittar man på vad vi ledare på avdelning är helt överens om i kåren så framträder ett par mindre självklara saker.
Glad partystämning – På frågan om vad vi behöver mest av allt i Årsta dominerade helt klar glad partystämning.
Material – i princip alla säger att avdelningens material fungerar bättre än kårens gemensamma material. Det syns också i material-delen av undersökningen att materiel som MÅS-gruppen köpt är illa anpassat till verksamheten och de avdelningsledarna själva köpt in är mycket väl anpassat. Jämför North-Face tälten med Tentipina.
Mer tid med ungdomarna – när man frågar hur mycket tid en avdelningsledare tillbringar med ungdomar och barn ser vi att som mest ägnar man 50% av sin tid till det. De flesta tillbringar mindre tid än så. Om man ovanpå det lägger till all tid kårfunktionärer lägger ner i kåren som hamnar vi nära 15%. Det är inte bra, för vår kärnverkamhet är att möta ungdomar. Kanske är det dags att fokusera på att eliminera massor av den tid vi inte lägger på att möta ungdomar.
Ute i Årsta – det fanns en del av ledarstödsundersökningen som jämförde vilka utrymmen i våra lokaler som är mest välanpassade och vilka som är viktigast för oss. Det var inte väntat alls att utrymmet innom och runt Årsta IP skulle vara både det viktigaste utrymmet för ledarnas arbete och samtidigt det mest välanpassade. Vi borde kanske ta upp att inte bara vårda husen utan också satsa lite på vår omgivning i Årsta.
Fotnoter:
* Att avdelningarnas material-inköp rankas så mycket högre än MÅS gruppens inköp (och andra centrala inköp) har fått oss på Spejarna att bestämma oss för att köpa vår egen utrustning till årets sommarläger istället för att lämna in en beställningslista. Det finns ingen anledning att upprepa gamla misstag.
* Sätra Scoutkår (finns bland annat beskrivet i posten Fallet Sätra Scoutkår) – hade en gång en källarlokal i Gransätra och det sammanföll rätt bra med kårens storhetstid. Sen flyttade Sätra Scoutkår till den underbara kvarngården, men det blev aldrig lika bra.
* Ett sätt att uppnå mer tid med ungdomarna är att faktiskt inte utestänga ungdomarna från arbetet med våra hus mm utan istället bjuda in dom RFR-kvarn style.
Instruktion i patrullen
I tisdags skulle vi på Spejarna ha haft ett möte kallat Elda Per och som alla förstår är det ett möte med eld i. Per är vår elddocka. Tomas som var mötesansvarig och hade planerat allt fick problem – han hade jobb-jour och nu ringde telefonen. Det visade sig vara ett stort jobb och som det senare skulle visa sig tog det långt in på natten innan jobbet var klart.
Efter kort funderande bestämde vi andra ledare att det bästa vore att flytta Elda Per mötet och ha ett annat möte.
På en timme planerade vi ett helt nytt program baserat på vår analys om vilka problem vi har med patrullerna. Egentligen skall vi lära ut scouttekniker senare i vår, men vi tycker det är viktigare att lära ut hur man i patrullen gör en instruktion och lär ut. Så istället för att ha traditionellt scoutteknik-möte där ledarna lär ut så gjorde vi så att först lärde jag ut till första halvan av gruppen hur man gör instruktion och lär ut. De fick lära sig raksurrning och hur man lär ut den på bara 20 minuter. Sen fick de som lärt sig att jhålla en instruktion för raksurrning lära ut vad de lärt sig till den andra halvan av gruppen så under tidan jag hållit mitt instruktionspass kastat livlina. Efter halva avdelningsmötet så bytte vi och nu var det den andra grupppen som fick också lära sig att hålla i en instruktion och lära ut. Det blev engelsk säckknop eftersom det är en av de svårare knoparna att lära u i och med att sättet man drar knopen är lika viktigt (och svårare) än att slå knopen.
Resultatet? Det blev ett bra möte och alla scouter klarade faktiskt av att lära ut något det knappt kunnart innan och alla lärde sig. Det är rätt imponerande om man tänker efter.
Ett år till med Spejarna – ht2010
Det är skönt att vara ute i tid. Idag hade delar av ledarpatrullen ett inte så kort möte för att redan nu skriva inbjudan till höstterminens start och inbjudan till hajken Två Pumpar.
Här är datumen som vi nu beslutat:
- tisdagen den 24:e augusti är det terminsttart och då går Spejarna till sin egen gamla avdelning. Detta möte är ej för de som skall gå upp till Spejarna.
- helgen 10:e till 12:e september inträffar hajken Två Pumpar.
- helgen 24:e till 26:e september är det Scouternas Natt för “rådspatrullen” (i princip de som är intresserade av att följa med) på avdelningen.
- Dessutom ryktas det om kårstämma tisdagen den 31:a augusti.
Spejarnas mötesmall 2010 – nu med avdelningspoäng
Vår scoutavdelnings mötesmall förbättras hela tiden, idag kom Tomas med en lysande idé: vi stoppar in checklista / beräkningsmall för patrullernas avdelningspoäng direkt i mötesmallen.
Med risk för att vara lite för snabb har jag därför skapat en ny mötesmall för 2010.
Om den pedagogiska nyttan av avdelningspoäng
Som scoutledare ledare vi inte via förmaningar, vi försöker skaffa positiva mål scouter vill sträva mot. När jag var liten scout hette det avdelningstävlan, men vi har döpt om det till avdelningspoäng för att det handlar mer om att vi ger poäng för det vi ser som kärnvärden i scouting: att alla i patrullen anstränger sig för att patrullen skall fungera och alla skall må bra. Därför ger vi mest poäng för icke-tävlings moment. Vi ger också poäng för att man ställer upp för kåren.
Vi ser också till att ge poäng till patrullen när medlemmar i patrullen tar ett märke för att skapa ett incitament i patrullen att alltid hjälpa varandra att lära.
För poängen man tjänar in kan man skaffa sig upgrades till patrullens patrullutrustning. Man är mycket mer rädd om utrustning man kämpat till sig än sådan man bara fått.
Vår sida med poängräkning, poängbedömning och poängpriser för upgrades finns nu på Spejarnas sektion på kårens hemsida. Obs, vi kommer nog ändra lite i poängbedömningen den närmaste veckan.
Fokus på scoutteknik i höst
Idag hade vi planeringsmöte för höstterminen. Spejarna kommer i höst av olika skäl ha tre assisterande ledare. Vi skulle kunna försöka få in lite av varje i programmet. Eller så försöker vi vara bäst på en sak. Att dömma av planeringen hittills blir det inte äventyr, däremot att fullfölja arbetet med scoutteknik och vårt nya märkessystem. Sen blir det nog lite hantverk också.
Till helgen drar vi ut på hajken Två Pumpar som är första steget mot vandraren – slutprovet för patrullscouten.
Telefonkonferens igen
Nu har vi haft telefonkonferens igen och datumplanerat höstterminen. Se erfarenheterna från vårterminens datumplanerande för mer om fördelarna med att hålla datumplanerandet separat från programplanerandet.